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【東豪樹脂】 日前，臺灣雷星鞋業集團在廣昌投資的江西金星鞋業有限公司二期工程成品鞋生產車間建成并即將投入使用。金星鞋業在廣昌由鞋面加工到生產成品鞋，是臺灣雷星鞋業集團對大陸3家鞋企實施產業轉移，把廣昌打造成內地生產“大本營”戰略的關鍵性之舉。僅僅兩年多時間，金星鞋業在廣昌縣已由當初租賃廠房到購地建廠房再到如今增資擴廠房，實現了項目三級連跳跨越發展，成為廣昌工業園區的一顆閃耀之星。如今，企業投資額達1.1億元，占地面積達70畝，吸納了當地1300余人就業。
金星鞋業緣何在兩年多時間內便成為廣昌工業園區的一顆閃耀之星呢？5月18日，筆者來到江西金星鞋業有限公司探個究竟。6個生產車間20條生產線，工人們正緊張有序地趕制出貨。在新落成的成品鞋生產車間，企業負責人林忠信正忙著指揮技術人員安裝、調試部分先期到達的生產設備。“金星鞋業能有今天的局面，與廣昌縣的優質服務密不可分，同時也凝聚了公司廣大員工的辛勤汗水。”林忠信深有感觸地說。
說起金星鞋業與廣昌結緣，還頗富戲劇性。2006年12月中旬，臺灣雷星鞋業集團總經理李榮期赴贛某縣考察感覺不盡如人意，便接受了廣昌縣的考察邀請。經過兩天考察，廣昌給李榮期留下了深刻的印象。經過幾次磋商之后，臺灣雷星鞋業集團將“丘比特之箭”射向了廣昌，金星鞋業由此誕生。
“項目至上，客商為大。”廣昌人是這么承諾的，也是這么踐行的。金星鞋業創建之初，5間1100平方米廠房的水泥地面均要改鋪水磨石地面，工程量大。正當客商一籌莫展之時，園區管委會專門派出一名副主任帶著兩名工作人員日夜駐守工地，督促工程進度，并組織人員將100余間職工宿舍清理干凈。
作為一家勞動密集型企業，員工招聘是創建之初最大的問題。金星鞋業正式投產就需要1000多名工人。“這個問題當時確實令我們好擔心，沒想到廣昌很快就解決了這一問題。”回想起當年的情形，林忠信感覺仍歷歷在目。2007年2月26日是金星鞋業試產之日，當天幾十輛中巴車開進金星鞋業，各鄉鎮一下子就用車送來了2000多名農民工，大大出乎林忠信的意料。
在廣昌干部的眼里，服務無小事。金星要辦房產證，園區派出干部全程代理，僅用2個工作日就辦好了；員工上下班不便，縣公交公司及時更改公交營運線路，將公交車開到廠門口。“廣昌的高效服務可以說是無可挑剔。”金星鞋業總經理助理潮如意與筆者談起了近來發生的一件事：4月24日晚，暴雨傾盆，正為第二天交貨而連夜組織加班的金星鞋業突然發生停電故障，10分鐘后，供電公司的搶修小分隊就來到了現場，查明故障，并冒雨展開搶修，及時恢復通電。
如果說良好的發展環境是金星鞋業實現撐桿起跳的外因的話，那么堅持以人為本，注重員工人性化管理則是其實現連跳的內因。“員工來到我們企業，既要滿足他們的物質需求，也要滿足他們的精神需要，只有這樣，員工才會把企業當作自己的家，企業也才能得以持續發展。”采訪中，公司管理層反復強調他們的發展理念。金星鞋業給每間員工宿舍都安裝了空調，并建立了定期消毒制。在生產上，花費上百萬元在6個生產車間安裝了水簾式空調。從員工的精神需求出發，金星鞋業還投資近百萬元在廠區內建起了籃球場、臺球室、電腦培訓中心，組建了籃球隊，經常開展各項文體活動。
消息來源：撫州日報
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